财务软件社保分录实操，社保会计分录怎么处理实例

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本文目录一览：

• 1、社保怎么做会计分录
• 2、谁能给我发一份从会计分录到编制财务报表的详细流程,最好有实例。谢谢...
• 3、社保个人部分会计分录怎么做

社保怎么做会计分录

发工资并从工资中代扣职工个人负担的社保费时的会计分录是：借：应付职工薪酬--工资(应发数)贷：应付职工薪酬--社会保险费(个人)库存现金或银行存款(实发数)社保计提做分录内容如下：计提社保时分录为；借：管理费用—社会保险费（单位部分）；贷：应付职工薪酬—社会保险费（单位部分）。

社保会计分录如下：社保费用会计分录：发放员工工资时：应付职工薪酬—工资；贷：银行存款/库存现金；其他应付款—社会保险(个人负担部分)。缴纳社会保险虚喊磨：管理费用等—社会保险(企业负担部分)；其他应付款—社会保险(个人负担部分)；银行存款。

社保费用会计分录分为以下三种情况：缴纳社保时：借：应付职工薪酬－社保（单位部分）；其他应付款－社保（个人部分）；贷：银行存款。

社保费会计科目做账步骤如下：工具：Win8 专业版、金蝶专业版。计提社保费：根据工资明细表计提社保费，将公司承担的社保费直接计入费用科目，公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目，做账方法如下。

一金是指企业为职工缴纳的住房公积金。其中由个人负担的保险是：养老保险、医疗保险和失业保险；住房公积金单位、个人各负担一半。

谁能给我发一份从会计分录到编制财务报表的详细流程,最好有实例。谢谢...

编制会计报表下面我按顺序讲啊：给原始凭证分类首先，拿来原始凭证后，要检查是否合乎入账手续。

举个例子，一家公司在销售商品后收到了客户的银行转账，会计需要做以下的流程：首先收集银行的进账单作为原始凭证，然后审核该凭证的真实性和金额是否正确。接着，填制记账凭证，记录该笔销售收入和相应的税金等会计分录。然后，将该笔交易登记到总账和明细账中。

根据科目汇总表登记总账。期末，根据总账和明细分类账编制资产负债表和利润表。如果企业的规模小，业务量不多，可以不设置明细分类账，直接将逐笔业务登记总账。实际会计实务要求会计人员每发生一笔业务就要登记入明细分类账中。而总账中的数额是直接将科目汇总表的数额抄过去。

根据步骤3结合各类账户的借贷方所反映的经济内容（增加或减少），来判断会计科目的方向。根据有借必有贷，借贷必相等的记账规则，编制会计分录。此种方法对于学生能够准确知道会计业务所涉及的会计科目非常有效，并且较适用于单个会计分录的编制。

根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核，审核无误后，编制记账凭证。根据记账凭证登记各种明细分类账。月末作计提、摊销、结转记账凭证，对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总帐。结账、对帐。做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。

社保个人部分会计分录怎么做

借：应付职工薪酬——社保（公司部分）借：其他应付款——社保（个人部分）贷：银行存款 这里，公司缴纳了包括公司和个人应缴纳的社保费用，银行存款相应减少。员工工资发放 在发放员工工资时，公司需要扣除员工个人应缴纳的社保部分。

会计分录如下：借：应付职工薪酬——社保（单位部分）借：其他应收款——社保（个人部分）贷：银行存款 这一步骤实现了社保费用的实际支付，确保了企业与社保部门之间的资金往来准确无误。记录员工个人社保缴纳情况 企业需要定期记录员工个人的社保缴纳情况，包括缴纳基数、缴纳比例、缴纳金额等。

发工资并从工资中代扣职工个人负担的社保费时的会计分录是：借：应付职工薪酬--工资(应发数)贷：应付职工薪酬--社会保险费(个人)库存现金或银行存款(实发数)社保计提做分录内容如下：计提社保时分录为；借：管理费用—社会保险费（单位部分）；贷：应付职工薪酬—社会保险费（单位部分）。

社保费用会计分录分为以下三种情况：缴纳社保时：借：应付职工薪酬－社保（单位部分）；其他应付款－社保（个人部分）；贷：银行存款。

社保报销会计分录：XX月份缴纳社保时。借：管理费用--劳动保险费 XXX（单位负担部分）。贷：其他应收款--社保费 XXX（个人负担部分）。贷：银行存款 XXX。XX月份支付工资时代扣个人社保时。借：应付工资XXX。贷：其他应收款--社保费 XXX个人负担部分）。贷：现金 XXX（工资-社保费） 。

公司职工社保由企业代为扣缴，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

财务软件社保分录实操的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本篇文章，更多关于社保会计分录怎么处理实例、财务软件社保分录实操的内容可本站进行搜索或者添加客服微信使用用友会计软件，您可以更好地管理财务数据，控制成本和预算，从而提升企业的财务健康和稳定性。